バイアウト投資の求人
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バイアウト投資
求人企業 |
国内系大手銀行 |
会社概要 |
プライベートエクイティ部（企業の成長やリストラクチャリングを支援するために設立） |
ポジション |
バイアウト投資担当者（ジュニア～中堅スタッフ） |
職務内容 |
プライベートエクイティ投資案件（事業承継など）に関わる以下の業務 ・マーケティング～投資先発掘、M&Aブティック、証券会社などへの営業、RMとの共同営業など ・デューデリジェンス～業界調査、ビジネスモデルの分析、事業計画の分析、プロジェクションの作成、マネジメントインタビュー、外部専門家による財務・税務・法務買収監査の遂行など ・投資実行関連～投資メモの作成、投資実行実務 ・モニタリング～ファンドを通じての投資先企業のハンズオン支援、投資先の役員 会、株主報告会への出席、エグジット先の選定など ・投資ファンドの組成、運営管理 |
必要なスキル等 |
①または②いずれかに該当する方 ①ジュニアスタッフ ＜必須＞ ・金融機関または会計事務所における勤務経験（＝財務諸表分析の経験） ＜あれば尚可＞ ・銀行での融資業務経験3年以上（融資先の信用力判断の経験） ・プライベートエクイティ投資実務経験 ・M&Aアドバイザリー業務実務経験 ②中堅スタッフ ＜必須＞ ・金融機関における法人営業3年以上または ・企業価値評価、M&Aアドバイザリー業務の実務経験 ＜あれば尚可＞ ・銀行での融資業務経験3年以上必須（融資先の信用力判断の経験があること） ・プライベートエクイティ投資実務経験 ①②共通 ・財務分析能力必須 ・日本語ネイティブレベル必須 ・証券アナリスト、公認会計士、宅地建物取引主任者あればなお可 ・TOEIC800点以上あればなお可 以下のような方のご応募を歓迎いたします。 ・チャレンジ精神旺盛でチームワークを大切にし、コミュニケーション能力の高い方 ・主体的に業務に取り組み、アウトプットが得意な方 ・投資先の経営陣と共に現場でのハンズオン支援を通じて投資先の企業価値を向上す ることに興味がある方 ・エクイティビジネスに興味がある方 【候補者のイメージ例】 ・30代前半であればアドバイザリーやM&A経験者 ・30代後半であればPE経験者（ソーシング経験必須） |
勤務地 |
本社（東京都） |
年収等 |
年収制（前職のキャリア等により決定） |
年齢制限理由 |
技能・ノウハウ等の継承の観点から、年齢構成を維持・回復させるため特定年齢層を対象とする |
